„Firmenkultur“: Ein respektabler Umgang im Unternehmen ist oft wichtiger als eine ausgefeilte Strategie

Kennen Sie das? Sie sind nun schon ein halbes Jahr in einer neuen Abteilung tätig und mit einem Mal lädt Sie ein Kollege ein, doch mal am Abend mit in die Eckkneipe zu kommen, dem Stammlokal der Führungskräfte. Erleichterung macht sich breit. Endlich wissen Sie, dass Sie dazu gehören! Die Einladung bzw. das Treffen ist Teil der Abteilungskultur…

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(aus: der-bank-blog.de)